深圳市銷邦科技股份有限公司(法定代表人劉海榮):
因無法用其他方式向你單位送達文書,根據《中華人民共和國民事訴訟法》第九十五條、《廣東省勞動保障監察條例》第四十七條規定,現向你單位公告送達《勞動監察詢問通知書》[深(龍華)勞監詢〔2024〕D-008號]。本勞動監察詢問通知書內容如下:
根據《勞動保障監察條例》第十五條的規定,區人力資源局將對你單位涉嫌欠薪的情況進行調查。請你單位提供以下資料:
1.營業執照;2.法定代表人(負責人)身份證明書和授權委托書(附身份證復印件);3. 勞動監察文書送達地址確認書;4.3名在職員工的勞動合同(包括朱其超的勞動合同);5.2023年12月員工花名冊;6.2023年10月至2024年2月考勤明細及工資明細表;7.2023年10月至2024年1月所有員工工資明細表及支付憑證(銀行流水)。
以上文件資料均須提供原件,1、4-7項還須同時提供復印件。
現告知你單位于2024年3月8日下午15:00將上述文件資料報送至深圳市龍華區人力資源局(地址:深圳市龍華區龍華街道清龍路8號205室,聯系人:馮先生,聯系電話:0755-23171150),依法接受調查詢問,如你單位無正當理由逾期不到或未按要求報送有關書面材料的,區人力資源局將依照《廣東省勞動保障監察條例》第五十二條、《廣東省工資支付條例》第四十八條等規定依法處理,涉嫌拒不支付勞動報酬罪的,區人力資源局將依法移送公安機關。根據《廣東省勞動保障監察條例》第四十七條第二款之規定,本勞動監察詢問通知書自公告之日起滿3日視為送達。
特此公告。
深圳市龍華區人力資源局
2024年3月7日