為深入貫徹人才強國戰略，營造良好的創新創業氛圍，完善龍華區創新創業孵化基地——英才港（以下簡稱“英才港”）管理體系，根據《國務院關于大力推進大眾創業萬眾創新若干政策措施的意見》（國發〔2015〕32 號）《廣東省自主創新促進條例（2019 年修訂）》等文件精神，結合英才港入駐實際情況，形成了《深圳市龍華區創新創業孵化基地——英才港入駐管理辦法》（以下簡稱《入駐辦法》）。現就《入駐辦法》解讀如下：
一、編制背景
深圳市及部分兄弟區相繼建成了深圳市留學生創業園、寶安海歸島、前海國際人才港等一批創新創業空間，為團隊（企業）提供了一系列創業扶持措施，成為市、區集聚發展和吸引人才、服務人才的重要載體。英才港積極對標市、區創新創業空間建設標準，最大化發揮英才港助力人才創新創業的核心功能。
本次編制的總體思路：遵循問題導向，針對英才港入駐流程中的堵點、難點、風險點，結合《人力資源和社會保障事業發展“十四五”規劃》，從入駐人員范圍、入駐時限、續期申請要求等方面進行擴充、優化、調整，并將《入駐辦法》中模糊的概念予以明確。制定形成《入駐辦法》。
二、目標任務
英才港旨在廣聚英才、智匯龍華，為人才提供一攬子扎實創業服務，構建人才創新創業新生態，將吸引各方人才來龍華干事創業，進一步推動龍華區創新創業發展，《入駐辦法》的修訂，一是有利于規范英才港運營秩序。為英才港持續發展構建良好的創新創業生態，激發人才創造活力；二是有利于提高英才港運營效率和管理質量。完善運營流程體系，優化日常管理機制，提升英才港運營質量；三是有利于提升英才港服務品質。持續創新服務思維和服務意識，為入駐單位構建可持續發展生態。
三、主要內容
《入駐辦法》共計六章，主要內容如下：
（一）第一章 總則。該章主要闡明英才港建設背景、運營管理模式。英才港的建設及運營充分契合人才強國戰略，為創新創業人才提供孵化服務。
（二）第二章 服務管理。該章闡明英才港為入駐單位提供的服務內容。包括免費提供辦公卡位、會議室等辦公設施，提供創業相關的咨詢、對接、推介服務。
（三）第三章 入駐條件。該章闡述團隊和企業入駐英才港需滿足的基本條件及優先入駐條件。包括企業負責人或團隊負責人需滿足的基本條件、年齡、負責人身份、誠信情況等。
（四）第四章 入駐及續期流程。該章明確了初次入駐、續期入駐的整體流程。包括申請、初核、審批、公示等。
（五）第五章 管理與監督。該章明確了入駐企業或團隊的首次入駐時長及續期入駐時長，并闡明了入駐期間的監督及退出管理要求。
（六）第六章 其他事項。該章明確了英才港入駐申請適用原則及相關政策銜接工作。
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